پیامدهای کارآمدی در قوه قضائیه از منظر امام خمینی‌ و مقام معظم رهبری (مدظله‌العالی)

نوع مقاله : علمی-تخصصی

نویسندگان

1 مدرس دانشگاه افسری امام علی (ع)

2 دانشیار دانشگاه جامع امام حسین (ع)

3 دانشکده مدیریت و برنامه ریزی دانشگاه جامع امام حسین (ع)

چکیده

معیار کارآمدی درجۀ صلابت و استحکام مدیریتی سازمان‌ها را به نمایش می‌گذارد. کم و کیف عیار این شاخص پیامدهای گسترده‌ای را در داخل و خارج از قوه قضائیه به همراه خواهد داشت. مقاله حاضر در پی آن است که با استفاده از روش نظریۀ داده‌بنیاد به تجزیه و تحلیل گفتمان‌های امام خمینیe و امام خامنه‌ای ‌(مد‌ظله‌العالی) بپردازد و پیامدهای کارآمدی را از منظر این دو بزرگوار به تصویر کشد. بر این اساس، رهنمودهای این بزرگواران به صورت تمام‌خوانی مطالعه و با روش نمونه‌گیری باز متون منتخب از شیوه کدگذاری باز، به شکل تحلیل جزء به جزء، تعداد 637 کد، 77 زیرمفهوم، 47 مفهوم و 5 مقوله شناسایی شد. نتایج تحقیق، گویای آن است که عمده‌ترین پیامدهای کارآمدی قوه قضائیه از دیدگاه امام راحلe و مقام معظم رهبری (مد‌ظله‌العالی) شامل؛ پیشگیری از جرم، احساس امنیت، اعتماد مردم، توسعه و تعالی قوه قضائیه و نظام مقدس جمهوری اسلامی ‌ایران است.

کلیدواژه‌ها

عنوان مقاله [English]

The Consequences of the Effectiveness in the Judiciary in the Views of Imam Khomeini (P.B.U.H) and Imam Khamenei (MAY GOD LENGTHEN HIS LIFE)

نویسندگان [English]

  • Majid Zeineddini 1
  • Ali Farrahi 2
  • Mohamadreza Soltani 3
1 Lecturer at Imam Ali Officer University (AS)
2 Associate Professor of Imam Hossein University
3 Imam hossein univercity, managemen College
چکیده [English]

The efficiency index shows the degree of strength, firmness and solidity of administration and management of organizations. Both quality and quantity of this index have wide-range consequences in internal and external levels of the judicial system. The present paper attempts to investigate the related discourses of the Imam Khomeini (RA) and Imam Khamenei (May God Lengthen His Life) based on the grounded theory methodology and then demonstrates the efficiency outcomes and contingent implications from their viewpoint. Accordingly, the guidelines proposed by these two Grand Ayatollah were recognized via meta reading and open sampling the selected texts through open coding method along with component analysis (637 codes, 47 concepts and 77 sub-concepts and 5 categories were identified). Results of the study indicates that the most essential consequences of the efficiency of the judiciary from the perspective of the Imam Khomeini and the Supreme Leader of the Islamic Revolution Ayatollah Khamenei are crime prevention, sense of security, attracting people's trust, development and excellence of the judiciary and the Islamic Republic of Iran's sacred system

کلیدواژه‌ها [English]

  • Efficiency
  • Consequences of Efficacy
  • the Judiciary
  • grounded theory

مراجع

  1. آقا بخشی، علی (1379)، فرهنگ علوم سیاسی، تهران: چاپار.
  2. خامنه‌ای (مد‌ظله‌العالی)، سیدعلی(1392)، حدیث ولایت (لوح فشرده مجموعه رهنمود‌های رهبر معظم انقلاب اسلامی)، تهران: مؤسسه پژوهشی فرهنگی انقلاب اسلامی.
  3. ـــــــــــ، بیانات ایشان در دیدار مسئولان دستگاه قضائی کشور و خانواده‌های شهدای هفتم تیر (07/04/1377).
  4. ـــــــــــ، بیانات ایشان در دیدار با رئیس و مسئولان قوه قضائیه (20/06/1368).
  5. ـــــــــــ، بیانات ایشان در دیدار رئیس، معاونان و کارکنان قوه قضائیه، در آستانه سالروز هفتم تیر (05/04/1381).
  6. ـــــــــــ، بیانات ایشان در دیدار خانواده شهدای هفتم تیر و مدیران و مسئولان قوه قضائیه (07/04/1386).
  7. ـــــــــــ، بیانات ایشان در دیدار مسئولان دستگاه قضائی کشور و خانواده‌های شهدای هفتم تیر (07/04/1377).
  8. ـــــــــــ، بیانات ایشان در دیدار مسئولان و کارکنان قوه قضائیه در آستانه سالروز حادثه هفتم تیر و روز قوه قضائیه (05/04/1392).
  9. ـــــــــــ، بیانات ایشان در دیدار دانشجویان در ماه مبارک رمضان (10/08/1383).
10. حکم انتصاب آیت‌الله حاج سید محمود هاشمی شاهرودی به ریاست قوه قضائیه توسط حضرت امام خامنه‌ای (23/05/1378).
11. ـــــــــــ(1368)، وصیت‌نامه الهی سیاسی،تهران: برگ نگار.
12. دانایی‌فرد، حسن و سیدحسین کاظمی (1390)، کاربرد استراتژی پژوهشی نظریه داده‌بنیاد در عمل−ساخت نظریه بی‌تفاوتی سازمانی، چاپ اول، تهران: دانشگاه امام صادق‌g.
13. دهخدا، علی‌اکبر (1377)، لغت‌نامهدهخدا، تهران: دانشگاه تهران.
14. ذوالفقاریان، محمدرضا و میثم لطیفی (1390)، نظریه‌پردازی داده‌بنیاد، چاپ اول، تهران: دانشگاه امام صادقg.
15. رضائیان، علی (1380)، اصول مدیریت، تهران: سمت.
16. ـــــــــــ (1375)، مدیریت رفتار سازمانی، تهران، دانشگاه تهران، دانشکده مدیریت.
17. زاهدی، شمس‌السادات و دیگران (1379)، فرهنگ جامعه مدیریت، چاپ دوم، تهران، دانشگاه علامه طباطبایی.
18. سید‌جوادین، سید‌رضا (1388)، مدیریت منابع انسانی و امور کارکنان، تهران: نشر نگاه دانش.
19. سلطانی، محمدرضا (1393)، تدوین مدل، بررسی و سنجش وضعیت کارآمدی و اثربخشی قوه قضائیه و ارایه راهکارهایی برای ارتقاء آن، تهران: دانشگاه امام حسینg.
20. صالحیان، علیرضا (1383)، «بالندگی سازمانی»، نشریۀ مدیریت وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی، ش‌91 و 92.
21. عمید، حسن (1383)، فرهنگ عمید، تهران: مؤسسه امیرکبیر.
22. گلریز، حسن (1386)، فرهنگ توصیفی لغات و اصطلاحات علوم اقتصادی، تهران: مرکز آموزش بانکداری.
23. لیپست، سیمور. ام (1374)، مشروعیت و کارآمدی، ترجمه رضا زبیب، تهران: فرهنگ توسعه.
24. هرسی، پال و کنت بلانچارد (1380)، مدیریت رفتار سازمانی، ترجمه علی علاقه‌بند، تهران: انتشارات امیرکبیر.
25. هومن، حیدرعلی (1381)، تهیه و استانداردسازی مقیاس سنجش رضایت شغلی، تهران: مرکز آموزش مدیریت دولتی.
26. Bandura, Albert (1982), Self-Efficiency Mechanism in Human Agency, American Psychologist, Vol. 37, No. 2, pp. 122-147.
27. Parker, Lee D. & Roffey, Bet H., (1997), Methodological Themes: Back to the Drawing Board: Revisiting Grounded Theory and the Everyday Accountant,s and Manager,s Reality, Accounting, Auditing & Accountability Jurnal, 10 (2).
 
دوفصلنامه مطالعات دین، معنویت و مدیریت
دوره 5، شماره 8و9
مرداد 1395
صفحه 161-180

فایل ها

هم رسانی

ارجاع به این مقاله

آمار